Praktikant im Bereich Human Resources - Schwerpunkt Recruiting & Personalmarketing (m/w/d) - SoSe 20

Beim Weltmarktführer in der Energietechnik trägst Du schon als Student dazu bei, die Energieversorgung auch in Zukunft stabil zu halten. Mit unseren intelligenten digitalen und analogen Lösungen gestaltest Du die Umsetzung der Energiewende mit. In einemglobales Team aus 4.800 engagierten Kolleginnen und Kollegen, das vom einzigartigen Zusammenhalt unserer familiengeführten Unternehmensgruppe geprägt ist, bringst Du wegweisende Projekte auf Augenhöhe mit unseren Experten voran. Reinhausen - where Power meets Passion.

• Unterstützung und Einblicke in das operative Tagesgeschäft der HR Business Partner
• Mitwirkung im Recruiting-Prozess, insbesondere bei Active Sourcing und Social Recruiting
• Vorbereitung und Teilnahme an Karrieremessen sowie weiteren HR-Events
• Mitgestaltung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen und Kampagnen
• Planung und Erstellung von Content für die Website und Social-Media-Kanäle (z. B. Fotos, Videos, Grafiken)
• Mitarbeit an spannenden HR-Projekten, wie z. B. dem Corporate-Influencer-Programm

• Ein Studium der Betriebswirtschaft, Psychologie, Marketing, Medien- oder Kommunikationswissenschaften bzw. eines vergleichbaren Studiengangs
• Interesse an Themen rund um Recruiting, Employer Branding und Human Resources
• Kreativität und Freude am Verfassen von Texten sowie an der Gestaltung vielfältiger Marketingmaterialien
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängigen Social-Media-Plattformen wie LinkedIn und Instagram